O Campus Teresina Central do Instituto Federal do Piauí (IFPI) realizou, nos dias 1 e 2 de junho, sua programação para comemorar o Dia do Profissional de Recursos Humanos, festejado no último dia 3. Promovido pelo Departamento de Gestão e Negócios (DGN) e Coordenação do curso de Gestão de Recursos Humanos, a iniciativa reuniu professores, discentes e profissionais da área.

O evento “A gestão de Recursos Humanos em foco”, organizado de forma remota, teve como objetivo proporcionar um momento de discussão sobre o mercado para o gestor de RH, bem como apresentar ações de extensão desenvolvidas no IFPI. A abertura contou com a participação do reitor Paulo Henrique Lima, que se referiu às exposições como aprova de que há uma preocupação do Instituto para que os alunos permaneçam assistidos e continuem com sua formação. “Vocês têm a visão de que o ser humano no centro do processo é capaz de revolucionar a instituição”.

A coordenadora do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, professora Lyvia Avelino, agradeceu a todos que colaboraram para a realização da atividade, um trabalho feito em equipe, onde cada um contribuiu com sua especialidade. O diretor do campus, professor Paulo de Tarso Vilarinho, também demonstrou gratidão a todos que não perderam a esperança de lutar e continuar levando aos alunos o melhor que podem oferecer.

As discussões no primeiro dia foram mediadas pela professora do IFPI, Lilian Cristina e Silva, que ressaltou a importância de homenagear estes profissionais. A conversa sobre o mercado para o gestor de Recursos Humanos: desafios e tendências foi abordada pela presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH) – seccional Piauí, Maria do Socorro Cerqueira. Na ocasião, versou sobre a evolução da profissão no Estado e como as organizações necessitam do profissional de RH 4.0, cada vez mais adaptado à era digital. “No entanto, o grande desafio nos ambientes organizacionais é ter um olhar o mais humano possível, procurando entender as diferentes percepções, especialmente diante da atual pandemia”.

A analista de Gestão de Pessoas do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), Ludmara Miranda, falou sobre as tendências do mundo do trabalho, com destaque para o Mundo Bani - frágil, ansioso, não linear e incompreensível. “O coronavírus veio para mostrar que não dominamos o mundo e que precisamos aprender com as pressões vivenciadas”, alertou.

Vitrine Digital

No segundo momento, o professor José Carlos Lopes mediou a Vitrine Digital: ações de extensão do IFPI na área de GRH. Em nome do pró-reitor em exercício de Pesquisa, Pós-Graduação e Inovação, Ricardo Basílio, o diretor de Ensino do campus, Robson da Silva, cumprimentou a todos, reforçando a importância do momento para que os alunos sintam-se abraçados pela instituição. Já a chefe do Departamento de Gestão e Negócios, Inara Raulino Lopes, acrescentou que, mesmo diante das dificuldades, foi possível concretizar um evento reconhecendo o trabalho dos profissionais de RH.

Antes de apresentar as iniciativas desenvolvidas pelo campus, José Carlos Lopes destacou a importância da Pesquisa e Extensão na formação do gestor de RH. Segundo ele, a inovação precisa de um ambiente institucional para operar e, para isso, existe a tríplice hélice: empresas, instituições de ensino e políticas públicas.

Em sua exposição, o aluno de Gestão de Recursos Humanos, Kássio Morais, mostrou a importância da Empresa Júnior para o curso. Uma associação sem fins lucrativos e com finalidades educativas, que incentiva o empreendedorismo, proporcionando uma visão profissional.

A aluna Nilmara Carvalho apresentou a Plataforma StockVagas que tem missão conectar empresas e profissionais, por meio de soluções tecnológicas inovadoras. Nilmara é bolsista do projeto e falou de sua vivência diante da execução das atividades, divulgando oportunidades de trabalho, que a conduziram para além dos muros do Instituto.